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Etre délégué des travailleurs en situation de handicap (ESAT)

Dernière mise à jour : 08/02/2024

Contexte

Le Délégué des personnes, représentant des travailleurs en Etablissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT), a été instauré par le Décret n°2022-1561 du 13 décembre 2022 relatif au parcours professionnel et aux droits des travailleurs handicapés admis en établissements et services d'aide par le travail (articles R. 243-13-1 et R. 243-13-2 du CASF).

Le délégué est chargé de représenter les travailleurs auprès de la direction ou du service. Il est élu au sein de l'ESAT par les travailleurs pour 3 ans. Ce délégué bénéficiera d'une formation prise en charge par l'ESAT qui l'accueille. 5 heures de délégation par mois lui sont allouées et ses heures de représentation seront considérées comme du temps de travail. Ce délégué est également membre de

Description

Jour 1 : L'ESAT et son environnement 

  • Le fonctionnement d'un ESAT 
    • Le cadre et la législation (La loi 2002 et ses outils, le contrat de soutien, le CASF) 
    • Les instances en ESAT (Comité de gestion, CHSCT, etc.)
  • Participation et représentation des travailleurs d'ESAT
    • Le CVS 
    • L'instance mixte

Objectifs pédagogiques de la première journée : 

  • Acquérir des connaissances sur le fonctionnement d'un ESAT 
  • Comprendre les règles de fonctionnement d'un ESAT et leur application

Jour 2 : Le délégué des travailleurs 

  • L'élection et la durée du mandat 
  • Les missions et les activités du délégué
  • Les moyens donnés par l'ESAT pour être délégué
  • La posture d'un délégué 

Objectifs pédagogiques de la deuxième journée journée : 

  • Connaître le rôle d'un délégué des travailleurs 
  • Connaître les règles de communication (argumenter, expliquer, écouter, transmettre, etc)
  • Exercer un mandat et représenter ses collègues 

Objectifs de la formation

La formation proposée vise à :

  • Acquérir une vision générale du fonctionnement d'un ESAT
  • Connaître le rôle et les missions d'un délégué des travailleurs
  • Adopter une posture de représentant : écouter et comprendre ses collègues, recevoir et donner des informations.

Public visé

Travailleurs d'ESAT exerçant ou voulant exercer un rôle de délégué des travailleurs

Prérequis

Travailler en ESAT

Modalités pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Exercices pratiques
  • Analyse à partir d'expériences vécues.

Moyens et supports pédagogiques

  • Vidéo projecteur
  • Remise des documents support
  • Références bibliographiques

Modalités d'évaluation et de suivi

  • Quizz pour identifier les connaissances des stagiaires à l'entrée en formation
  • Evaluation des acquisitions de la formation : ce que j'ai appris, ce que je vais mettre en œuvre, ce qui me questionne

M'inscrire à la formation

Si vous êtes en situation de handicap et si vous avez des besoins particuliers pour assister à nos formations (salle adaptée, interprète LSF ...), merci de contacter le secrétariat au 03.26.68.35.71 ou 03.83.37.90.81 ou accueil@creai-grand-est.fr / comm@creai-grand-est.fr.


CREAI - Salle Camille Claudel - 5 rue de la Charrière - Cité administrative Tirlet – Bât. 3 51000 CHALONS EN CHAMPAGNE France -
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